老鹰队在出局后没两天，球队管理层就邀请贾飞进行了详谈。

内容并不复杂，甚至可以说很简单，就是关于他的续约问题。

贾飞跳出合同是用脚趾都可以想的事，他在3年前签的那份4年3300万美元的合同，在如今看来，就是妥妥的“童工合同”。从当时来说当然不是这样，但从他第一个赛季结束，这份合同就已经成为彻彻底底的童工合同。

很巧合的是，西部第一的勇士当家球星库里签的也是一份童工合同，而且还在合同中。

本赛季结束后有消息称工资帽将大涨，贾飞作为满足罗斯条款的球星，届时他可以签一份起薪占工资帽35%的顶薪合同。哪怕工资帽保持不变，他也没有任何理由去执行他上一份合同的第4年。

老鹰这边愿意给5年顶薪，但希望在合同中加入一些条款。

贾飞一开始并不明白他们指的条款是什么，后来通过管理层解释后才得知，球队希望加入的是对比赛出勤率的条款。如果他一个赛季出勤率低于70场，他将无法获得这赛季的全部薪水。薪水将以奖金和基本薪金构成，只有满足出勤率的要求才能获得奖金。还有，最后一年球队要求是球队选项而不是球员选项。

这份合同让贾飞真的有些哭笑不得，老子才赛季报销了一年，天下就已经变了？竟然这么不放心我，那我为什么一定要跟你们签？

老鹰管理层允诺会在休赛期补强，会努力留下霍福德。

贾飞觉得这根本就是放屁，真的要补强去年夏天那么好的机会，你们可是一点动作都没有啊！现在说要补强，更像是画大饼。

“好好干，明年给你娶个嫂子！”

让贾飞无语的还在后面，老鹰管理层希望阿特·马约克执行最后一年的合同，这样他们更好操作。

想啥呢？

贾飞和球队的第一回合谈判以破裂告终……

这肯定破裂，贾飞如果接受了这种屈辱的合同，他也不用出门了，太憋屈了。

哪怕其他29支球队没有任何一支球队给出顶薪，贾飞也不会接受这样的合同。哪怕他下赛季只能拿底薪，他也不会破产。他不是艾弗森，平时根本不乱花钱，没有那么多兄弟要养，花钱也不算大手大脚。