上任那天，杨凯早早来到办公室。

他站在窗前，看着窗外的市政广场，人来人往，热闹非凡。

他知道，自己肩负的责任更加重大了。

这时，敲门声响起，一位年轻的秘书走进来，恭敬地说：“杨书记，这是今天的工作安排。”

杨凯接过文件，认真地看了起来，边看边说：“把今天的第一个会议推迟半小时，我要先去下面的派出所看看。”

来到派出所，民警们纷纷向他敬礼。

杨凯笑着和大家打招呼：“大家都别拘束，我就是来看看大家的工作情况，有什么问题都可以提。”

一位老民警犹豫了一下，说：“杨书记，我们现在办案有时候还是会遇到一些阻力，有些关系户不好处理。”

杨凯脸色变得严肃起来，拍了拍桌子说：“不管是谁，只要触犯了法律，都要一视同仁。以后遇到这种情况，直接向我汇报，我给你们撑腰！”

回到办公室，杨凯陷入了沉思。

他知道，官场的腐败和不正之风就像隐藏在暗处的毒瘤，很难彻底清除。

吴子雄虽然倒了，但类似的问题可能还会存在。

他必须从制度上入手，加强监管，让权力在阳光下运行。

接下来的日子里，杨凯四处奔走，深入基层调研。

他组织召开了多次会议，讨论如何完善执法监督机制。

在一次会议上，一位副局长提出：“杨书记，我们可以利用大数据技术，对案件办理过程进行全程监控，这样可以有效减少人为干预。”杨凯眼睛一亮，兴奋地说：“这个建议好！就这么办，成立专项小组，尽快落实。”

在推行新制度的过程中，杨凯也遇到了不少阻力。

一些老资历的干部对新制度心存疑虑，私下里议论纷纷。

杨凯得知后，主动找到他们，耐心地解释：“各位，我们现在推行的这些制度，都是为了更好地服务百姓，维护社会公平正义。时代在发展，我们的工作方式也得跟上。我知道大家一时难以接受，但请相信我，给新制度一个机会，也给我们自己一个机会。”在他的努力下，新制度逐渐得到了大家的认可和支持。

随着时间的推移，冰城的社会治安得到了明显改善，百姓的满意度不断提高。

杨凯的工作也得到了上级领导的肯定和表扬。