第二轮面试是背诵安全生产条例。

第一轮的五十多个人，除了两个严重迟到的直接被刷掉了。

还有三个是有犯罪记录的，也给刷掉了。

除去这五个人，被通知进行第二场面试的有五十一个人。

张伟其实选拔工人的时候还是很人性化的。

那三个有犯罪记录的还是因为犯的是那种不可饶恕的罪，他才给拿下的。

其中最严重的一个是拐卖，另外两个一个多次盗窃还有一个猥亵。

这种人渣自然是不能收的。

跟上次一样，管理层早早赶到。

把张伟昨天回家时候买的五十一张学习桌给摆好了。

第二次面试张伟准备以笔试的方式进行。

地点还在海云采石场门口。

至于那些桌子，以后给员工不定期培训的时候还能用。

至于为什么选择笔试，自然是因为这个办法能最方便快捷的挑选出合适的人。

五十多个人，要是一个个的提问，背诵，他们几个那得忙到不知道几点了。

摆完桌子后，太阳才升起没一会。

大家坐在桌子上吃了早餐，等待面试人员的到来。

张伟随便找了张椅子坐下，又复盘了一下准备工作。

桌子准备好了，试卷也是早上他昨天下午买桌子的时候印好的。

开采、爆破、挖掘运输、生产、安全检查，不同部门的试卷都不一样。

位置也是不同部门的尽量隔开，防止抄袭。

而且这里跟野地差不多，地方大得很，每个人跟前后左右都离得非常远，想抄也抄不着。

“笔也已经全放在桌上了......貌似准备工作没啥了。”

张伟思考了一下，现在已经基本没什么问题了。

现在唯二的问题都在别人身上。

第一个问题就是这次来面试的爆破工人有点少，五十一个人里只有四个。

他有点担心这四个人能不能背会安全条例。

如果不能，那他就得重新招。

但爆破这活本来就是技术工种，会的人肯定比普通工人少的多得多，不好招。

张伟想来想去，还是决定如果这四个人里有考的还不错的，那就再给他几天时间背一背。

如果还不能完全背会，人又比较靠谱的话，就留下来。