改革如剜毒瘤，免不了触动一些人的奶酪，会有阵痛，但不改则长痛。出现弊端，不改革则养痈为患，畏缩不前，缺乏生机。

整个12月份，有不少人思想不通，觉得委屈失落，觉得悲观丧气，甚至还有为此厌世轻生，出现了很多信访事件。

整整一个月，陆凡往返于各市，亲自处理了不少信访事件，在政策允许范围内尽可能的弥补被裁人员的损失，给予人文关怀，他的心情也是相当沉重。

但陆凡清退编外人员的决心没有丝毫动摇，因为改革是社会发展所趋，民心所向。凡是符合全局利益、长远利益、人民利益的，就要坚定改革信心，增强改革定力，排除一切干扰把改革向纵深推进。

他坚信，只要方向不动摇，方法找对路，就算有千难万险，新时代华原定能劈波斩浪、穿云破雾，驰向万紫千红的春天。

领导的高度重视是工作顺利开展、取得成功的根本保证，如今的陆凡在华原风头正劲，地位举足轻重，有绝对的权威。由他主抓的工作没人敢糊弄，三门市就是活生生的教训。

元旦收假后，清退领导小组拿到了各级各部门的清退台账，三类必须清退的编外人员全部退出了历史的舞台，全省编外人员仅剩公益性岗位、劳务派遣和经过政府严格审批，全部在省委组织部备了案。

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下一步，就是对这三类人员进行严格的台账管理，对合同到期人员逐一进行清退。

以前，单位里最苦最累的体力活，需要真刀真枪的活，或者需要下到基层的、值夜班和外地出差的工作，基本都是编外人员干的。

编外人员清退后，编内人员叫苦不迭，一人身兼数职，工作量和劳动强度都会相应加大，就连领导们也开始烦躁。

如果怨念能杀人，陆凡这会早就魂飞魄散了，各地抱怨声此起彼伏，背地里骂他的不计其数。

“忙死了！20个编外的全部走光了，我们这40个编内的人可要忙死了，陆凡真是闲的蛋疼！”

“以前基本不用干活，8点上班9点到，10点不到往家跑，下午想去就去，不想去就不去，反正各种奖金不会少。他娘的，以后苦日子没完没了，谁他娘的想出来这么个馊主意？”

“进编就是为了不干活，不然为什么考编？哎，没有编外人员，就慢一点做，反正又不是什么大错误，还能丢了饭碗？”